СТАЖ.рф

Вакансия Мастер по ремонту холодильного оборудования в компании Работодатель Мурманск

Вакансия № 9955033
Добавлена 07 ноября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Сервис-менеджер
Зарплата: по договоренности USD
Город: Мурманск
График работы: неполная занятость
Образование: среднее специальное
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности

крупная, стабильная и развивающаяся группа компаний «евросервис», приглашает на постоянную работу мастеров по ремонту торгового холодильного оборудования!

обязанности:

  • выезд на торговые точки по заявкам
  • ремонт торгового холодильного оборудования‚ корпоративных клиентов компании
  • периодически работа с маркетинговым оборудованием / рекламные стойки (доставка, сборка, установка)
  • оформление документов, фотоотчёты
Требования
Средне-специальное образование, стаж работы 1-3 года, частичная занятость
  • опыт работы с холодильным оборудованием - обязательно!
  • знание электрики - обязательно!
  • наличие водительских прав категории в и личного автомобиля - обязательно!
  • готовность к разъездному характеру работы
Условия работы
  • работа по совместительству
  • заработная плата сдельная
  • компенсация гсм и амортизации автомобиля
  • оформление по тк рф
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года
график работы: гибкий график

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на стаж.рф
Контактная информация
Работодатель

Работа Сервис-менеджер

Сегодня вакансия Сервис-менеджер требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Сервис-менеджер, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Сервис-менеджер в Мурманске, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Сервис-менеджер в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Сервис-менеджер в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Сервис-менеджер в Мурманске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.